新德里，8月27日(IANS):周二的一份报告显示，由于远程工作和数字优先战略的兴起，印度科技产业预计在25财年达到3500亿美元，而24财年为2540亿美元。
传统的非科技行业正在通过使用先进技术进行转型，超过70%的电信、媒体和娱乐、银行、金融服务和保险(BFSI)以及能源和公用事业行业的公司将其20%以上的技术预算用于数字进步。
根据TeamLease Digital的报告，这个非技术部门的技术人才库预计也将以7.86%的复合年增长率增长，从22财年的76.5万增加到27财年的111.5万，突出了各种传统行业之间技术的日益整合。
考虑到非技术部门的技术职能，SAP-ABAP顾问的起薪约为每年72万卢比，如果有8年以上的经验，年薪可能高达310万卢比。
在IT产品和服务领域，云投资将在未来5年增长25%至30%。到2026年，该行业预计将占该国GDP的8%，并通过采用云解决方案创造1400万个就业岗位，突显了该行业对经济的潜在影响。
报告称，在IT产品和服务领域，大数据开发人员的起薪可以达到每月近970万卢比，高级开发人员的年薪可以达到2070万卢比。
TeamLease Digital首席执行官Neeti Sharma表示:“5G和物联网等新兴技术将进一步重新定义印度的技术格局，确保印度保持在全球技术进步的前沿。”
此外，根据TeamLease Digital的报告，印度目前拥有1600多个全球能力中心(gcc)，雇佣了166万多名专业人员，未来5-6年可能会有800个新的gcc，突显该国作为全球科技中心的日益突出地位。
有趣的是，在加尔各答、艾哈迈达巴德和瓦多达拉等二线城市，已经出现了建立gcc的趋势，这表明印度各地的科技机会在地理上多样化。
说到薪水，在gcc中，人工智能/机器学习工程师工作职能的起薪接近每年82万卢比，具有8年以上经验的高级职位的起薪可高达每年430万卢比。
